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2022年07月07日

志記鎅木廠達遷拆死線　權哥：木材全送堆填區？　地政稱已曾延期：願提早發放補償

【有線新聞】上水古洞一間逾70年歷史的鎅木廠，因新界東北收地要遷出，但廠方未找到地方繼續營運，希望政府寬限多兩年。年輪記錄樹木捱過多少個春夏秋冬，但可能捱不過時代發展的巨輪。位於上水古洞的志記鎅木廠有74年歷史，是全香港唯一回收廢木，再製成傢俬及其他木材製品，還會開工作坊教人手工製作，延續鎅木的手藝。這一帶是在新界東北發展用地，政府收地工作幾乎完成，貨倉都被夷為平地，除了鎅木廠一間。遷出的「死線」已經過了，是上星期四，負責人權哥︰「其實有沒有這個必要一定要我們趕快搬走，給他們發展北部都會？我們也不希望阻礙國家發展，但是我們也要生活，如何處理這些木材呢？難道真的全送到堆填區嗎？」志記鎅木廠木工班負責人吳卓恆︰「到現在已經處理超過三萬支來自電力公司的電燈柱，還有一些來自廢棄路軌的枕木，奇怪的情況，一方面政府或公營機構繼續希望我們去處理木材，但是另一方面要繼續收回我們這間廠，如果我們被收回，以後是否不用處理？」鎅木廠曾申請元朗的環保用地，但不獲政府批准，希望政府寬限兩年，讓他們一邊清走木材，一邊覓地重建木廠。地政總署回覆說，其實有兩年半緩衝期讓他們搬走，2019年年末通知鎅木廠，要在

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2022年07月06日

元朗電纜橋大火｜中電未能確定起火原因　排除天氣炎熱、不正當行為引起

【有線新聞】上月元朗電纜橋事故，中電未能確定起火原因，但排除了天氣炎熱及人為破壞。中電再向機電署交報告，說當日元朗、天水圍及屯門供電系統沒有故障，電纜負荷亦未超出設計上限。與警方、消防處等部門商討後，同意沒有明顯跡象顯示起火是人為破壞引致，亦都排除天氣炎熱或由電力保護系統引起。初步估計是橋內高壓裝置或機電設施起火，會深入調查。中電又會為所有電纜橋的電纜塗上阻燃塗層，加強保安和防火裝置。

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2022年07月06日

公僕加薪｜工會嫌少要求約見李家超　警察評議會否認貪得無厭

【有線新聞】公務員劃一加薪2.5%，沒有跟隨薪酬趨勢調查結果，多個公務員職方代表與當局會面後都說很失望，要求約見行政長官李家超，希望再調整加薪幅度。公務員事務局約見四大評議會，討論公務員劃一加薪2.5%的建議。警察評議會職方代表林志偉在會後說，對於今次加薪幅度極度不滿。林志偉：「我們只不過是在一個政府建構的機制中去作一些討論，提出一些機制內的要求，這算是輸打贏要？這算是貪得無厭？我不同意。千萬不要被人帶風向，誣衊我們這一群經歷過黑暴、經過過抗疫的公務員。」高級公務員協會主席李方冲：「即使連總商會也認為加薪2.5%太少，菁英（階層）應有超過3%，如果商會也認為要超過3%，公務員為何會少於3%？」公務員事務局局長楊何蓓茵：「我們有考慮過公務員付出那麼多，他們的感受，亦會考慮到廣大市民中，對於整體經濟情況，對於政府行事是否審慎的看法，商界如何反應並非重要的考慮因素。」楊何蓓茵說今次加薪幅度已經考慮了政府的財政赤字，至於日後有盈餘時會不會追加，她就說無法預測。

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2022年07月06日

患肺動脈高壓隨時猝死　32歲吳淑賢急需換肺續命　醫院籲有心人捐屍肺

【有線新聞】一名32歲前深切治療部助理患上肺動脈高壓症，隨時可能猝死，醫院和家屬希望有心人捐出肺部移植，延續病人的醫護夢。吳淑賢姊姊Yuki：「我妹妹是一個很活潑的女生，去騎馬、打羽毛球，眼見她由一個胖胖的女生變成現在只剩下80磅，我們都很心痛難過。」 32歲的吳淑賢2014年發現有自身免疫疾病，副作用是肺部血管愈來愈窄，加重心臟負荷，後來更確診肺動脈高壓。到上星期一淑賢右心衰竭、心律不整，要打強心藥才可保住性命，不過她現時有腹水，隨時可能猝死。葛量洪醫院心臟內科副顧問醫生黃加霖：「身體再差下去，再去應付如此大型的肺部移植手術，風險只會伴隨增加，未來數日或數星期的情況下，希望是一個黃金時間。」淑賢任職深切治療部健康服務助理，移植肺部還可以延續她的醫護夢，Yuki：「她一生志願是為病人服務，但因為這個病，她要忍痛辭去醫院一職，我妹妹一直很希望康復，繼續為病人服務。」淑賢A型血，高149厘米，重80多磅，醫生說A型或O型血的死者只要體型和淑賢相差不遠，都適合捐肺。

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2022年07月06日

李家超：15個政策局如子女　盼任期內全都交出成績

【有線新聞】特首李家超又被問到，五年任期內最想達成甚麼令自己自豪的目標，他說希望每個政策局都能交出成績。立法會議員劉志鵬︰「特首你的任期有五年，香港也是非常小的城市，特首可否展望一下五年後令你最自豪的會是哪方面的成就？」李家超︰「我有15個局，我每個領域就是涵蓋在15個局的職責。15名子女，我當然希望他們獨當一面、展翅高飛、各司其職。每個局長來到立法會，大家都說雖然還差點，大致上都做到成績，這是我的夢想。我更希望在一國兩制下，一國可更牢固，兩制可更發揮功效。」

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2022年07月06日

李家超宣布設四工作組　司長領導　專責跨代貧窮、環境衛生、土地房屋供應

【有線新聞】李家超宣布成立四個工作組，由司長級官員負責，解決跨代貧窮、環境衛生及土地房屋供應問題。四個新成立的工作組，其中一個是要解決跨代貧窮，由政務司司長陳國基帶領，推行為期一年的師友計劃，首先為2,000名住在劏房的初中生，每人配對一名義務導師，教導他們人生規劃及理財，會在商界籌募計劃經費。陳國基：「家人都比較忙，為了生計，未能夠可以有足夠時間教導子女如何做正確人生，資助額還在決定、未落實，今次特點是將錢給予導師，由導師因應學生的需求而幫助他花錢。」解決環境衛生問題的工作組由政務司副司長卓永興負責，10月會開展美化市容工作，他承諾會持之以恆。卓永興：「不是一曝十寒，放數個月的環境衛生煙花，我們會邀請其他地區組織，包括非政府組織、分區委員會及其他義工團體都會做，（為何沒有提及到民選區議員？）（是否要排除他們？）沒有，我們沒有排除任何人，我認為你是解讀多了。」環境變好之餘，房屋供應都要變多，加快覓地建樓的工作組由財政司司長陳茂波主持，取代之前的土地供應督導委員會。第四個工作組負責督導公屋興建，由財政司副司長黃偉綸統籌，特首李家超要求工作組在100日內提交建議報告，加快興建公屋，

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2022年07月06日

李家超：通關須兩地互信、以減少不便為原則　又指要「畫公仔畫出腸」向外宣傳香港

【有線新聞】行政長官李家超說，香港要加強與世界「搶人才」，而青年人有機會實現夢想，是他任內自定的最低指標。他又說考慮與內地或海外通關時，會以減少市民不便為原則，但暫時未能透露具體方案或時間表。答問會上多名議員都問到，新政府有沒有通關的路線圖及時間表，特首李家超說抗疫不會「躺平」，會以務實態度與內地溝通。李家超︰「成功可以達成任何有效協議很在乎互信，一定要做到風險可控可追，討論實際方案期間，我不希望給市民有任何錯覺，某一方案就是最終方案，以減少不便為原則，而且希望看看有沒有中途方案。」至於由外地入境的檢疫安排，李家超說醫務衞生局已在審視如何縮短酒店檢疫的日數，但強調任何措施都要按部就班。他亦都承認入境檢疫措施影響人才來港，香港要加強吸引力與世界「搶人才」。李家超︰「我們不可再想著有麝自然香，我們有時還要做到『畫公仔畫出腸』，放膽去說話，即是好的事要告訴他人，告訴人有何方法。除了（宣傳）平台，亦要親身，所以我已提出我會派官員到海外做訪問團。」除了要吸引外來人才，李家超說都要做好本地青年教育，李家超︰「我們過去在教育方面某程度上將主動權讓給一些破壞勢力，每名年青人可能他的訴求都不一樣，

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2022年07月06日

李家超倡司長每月率局長赴「前廳交流會」與立會議員論政　設特首政策組研民意

【有線新聞】行政長官李家超首次到立法會出席答問會，說為促進行政立法良性互動，建議由司長或副司長帶領官員，每個月在立法會與議員舉行前廳交流會，又會成立「特首政策組」，協助政府了解民情，制訂政策。上任第六日，李家超首次到立法會出席答問大會，他說高興再次來到議事廳，願意回答議員的任何問題。李家超：「立法會的會議已經重回正軌，結束過去以兩制抗拒一國的破壞及癱瘓時，進入了建設的時刻，這是一個重要的里程碑。」他說為了促進行政立法互動，建議由司長或副司長帶領官員，每個月到立法會與議員舉行前廳交流會，首次會由他會帶領多名司長出席。他又提到已要求各局長就指定項目訂下工作指標，下月提交報告，強調他的管治理念是要領導官員積極主動介入、糾正問題。李家超：「在我過往的經驗中，在政府工作40多年，往往我覺得領導去參與、去過問、去管就有結果，因為前線人員往往都看哪一些是政府部門的重點。」他亦會成立「特首政策組」，協助政府制訂更全面的政策。李家超：「我作為香港特首的角色，第一是向中央人民政府負責，第二是向香港特別行政區負責，即是說我不單是一個行政長官，我是要有國家視野，我要照顧香港的整體利益，同樣來說我亦要審視

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2022年07月06日

行會倡公務員劃一加薪2.5%　工會：侮辱性加幅、不公平決定

【有線新聞】行政會議建議公務員劃一加薪2.5%，公務員事務局局長楊何蓓茵表示，決定考慮了公眾觀感，並平衡公務員及政府財政狀況等因素，強調重視公務員士氣。公務員事務局局長楊何蓓茵：「公務員是公眾一份子，我們有考慮過公務員做那麼多，他們的感受。亦都會考慮到廣大市民當中，對整個經濟情況，政府行政是否審慎的看法。商界如何反應並非其中一個考慮因素之一，但在經濟前景方面，商界如何表現是考慮之一。」香港公務員總工會主席馮傳宗：「這個數字表現老闆不看我們，這是侮辱性加幅，是不公平決定。這個決定只聆聽外面聲音，完全沒參考科學化數據，是一個政治的決定。」華員會會長利葵燕：「今次形同減薪，既然政治問責官員都可以追補過去兩年通漲，為何公務員不能夠跟隨（做法）？」

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2022年07月05日

增2268宗確診　英華書院疑爆發共23人染疫　四班須停課　當局查校內傳播

【有線新聞】本港新增2,268宗新型肺炎確診，2,085宗是本地個案，英華書院懷疑有爆發，累計23名學生感染，4班需要停課一周。衞生防護中心說，本地個案隔兩周便「翻一番」，形容正緩慢上升。本地個案過去兩日輕微回落400多宗後，再度突破2,000宗，衞生防護中心說，看看過去數星期的情況，本地個案一直正在上升。衞生防護中心傳染病處主任張竹君：「現時暫時的本地個案，對上7日差不多已有近2,000宗，相對大約兩星期前，大約有1,000宗都是多了一倍。」當中學校呈報個案多321宗，涉及268名學生、53名教職員，其中英華書院校內懷疑有爆發，一共有23名學生受感染，其中2D、2E、3A及4E這4班須停課一周，至於病毒如何在校內傳播，中心說要再調查。張竹君：「當然我們要看看有沒有其他活動，例如有沒有一些不同班級的聚集活動，我們仍在調查中，要看看調查的情況再決定有沒有其他的需要。」 Omicron BA.4或5變種病毒個案多9宗確診，3宗源頭不明，其中一宗是位於北角友福園，他的兩名同住家人已確診。觀塘為食火鍋各多一名食客以及密切接觸者染疫，馬頭涌官立小學4C班亦多一名學生確診。醫院方面，佛教

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2022年07月05日

巴士迷花數萬元買退役巴士　由英國買件親手復修　冀回憶舊香港生活點滴

【有線新聞】「熱狗」巴士十年前悉數退役，有兩位巴士迷用數萬元買了一輛舊巴士，當時車況殘破不堪、油漆全脫，全靠他們從海外購置零件，加上手工重新復修，才令它可以行走到今時今日。香港沒有巴士博物館，要保留只能靠有心人。巴士迷Luca：「有些東西消失了才會珍惜，我們很想把這樣東西傳承下去給下一代，及對一些人則會想起以前在香港生活的點滴，希望帶回回憶及微笑給大家。」

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2022年07月05日

行會建議公務員劃一加薪2.5%　楊何蓓茵：薪酬趨勢指標非唯一考慮因素

【有線新聞】行會建議18萬公務員劃一加薪2.5%，追溯至今年4月1日。沒有跟隨薪酬趨勢調查結果建議的2.04%至7.26%加幅。公務員事務局局長楊何蓓茵說，沒規定一定要跟隨，多年來都有考慮經濟等六項因素，相信公務員會理解政府決定。加薪幅度不似預期，部分公務員可能空歡喜一場。五月中出爐的薪酬趨勢調查得出高、中、低層公務員應該加薪7.26%至2.04%。行會建議改為劃一加薪2.5%，對比淨指標，高、中級公務員加少了，低級的反而加多了0.46%。政府說，第五波疫情重創香港經濟，就業市場未完全復原，加上政府本年度赤字預算達500億元，決定不跟從淨指標的加薪幅度。楊何蓓茵：「我需要再三強調，（薪酬趨勢調查）是六個考慮因素之一，這從來不是唯一考慮因素，或必須跟隨的因素。2.5%如何計算出來，對不起我不能給你一條公式、不是用一條公式計出來。」以一名起薪點15,560元的助理文書主任為例，加薪2.5%即每月多389元；中層公務員月薪2萬多至7萬元，二級行政主任起薪點是31,750元，按指標每月加薪超過1,400元，但以加薪2.5%計算每月只是多790多元；高層公務員例如高級行政主任，以起薪點7

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