公務員守則｜新規禁用公職身份批評政策　有工會稱憂提意見仍遭秋後算帳

【有線新聞】有公務員團體關注新版守則列明不能夠以公職身份批評政府政策，認為難以分辨「意見」與「批評」，有工會代表則引述政府指工會可以繼續爭取改善薪酬福利。
公務員事務局局長楊何蓓茵傍晚約見多個公務員工會，講解更新的《公務員守則》，會面持續約一小時。有與會者關注新守則列明公務員不能以公職身份批評政府政策，公務員總工會主席馮傳宗︰「我們用了很多篇幅就這件事大家討論，政府有一個很明顯的答覆，就是問題涉及工會的天職，在說薪酬、福利、權益，以致發展種種這些問題，其實工會是繼續扮演應有角色，就着這一點我們看不到有疑慮。」
不過有與會者認為，政府未有清晰定義何謂「批評」。公務員工會聯合會會長唐麗娥︰「有些地方政府會說評論、給意見沒有問題，但你批評就不可以，但這個正正我們問了前後兩次，我工會的立場，甚麼是批評，甚麼是意見？我可以說是給局方的意見，但變成有些人聽見會認為我是批評政府，我是擔心的，工會的存在價值，到底工會是否還能夠發言，會否有些隱藏性的東西會秋後算帳呢？」
除了職方代表，政府說諮詢了公務員敍用委員會，並約見四個公務員中央評議會代表，他們基本上歡迎更新《守則》，諮詢期內公務員可以繼續提意見。