施政報告｜市民關注「留人才」、青年人向上流　李家超：首要會照顧本地人才

【有線新聞】行政長官李家超率領司局長出席第二場施政報告地區諮詢會，諮詢會上很多市民關注勞工議題，希望政府更積極挽留和培訓本地人才，建議設立津貼和進修機會，提供更多上流機會，以及釋放婦女及殘疾人士勞動力。李家超重申首要會照顧本地人才。

市民多關注政府近期搶人才，希望搶之餘，也要留。何先生：「這幾年工程師流失很多，希望政府在這方面多做工作，令青年人有更多向上流機會。」蘇女士：「特定人才稀缺的行業滿足特定年資，並承諾留港較長時間的本地人才，為他們提供交流深造的資助。」陳先生：「與其搶人才，香港都有很多航空業人才，是否可以留住人才較好？例如有否輪班津貼。」

李家超：「這是長遠和當前問題的關係，當前我們在各行業都聽到聲音人手不夠，當前要處理，但長遠一定是本地人才，做好培訓、提供好的出路和機會，加強他們技術能力，令本地人才可以在港圓夢。」

有市民希望有措施釋放婦女和殘疾人士勞動力。蘇先生：「殘疾人士生活上很大負擔來自器材，他們想出來工作，但一出來工作就沒有（綜援）。」陳先生：「我太太都想上班，但無奈要照顧兩個小朋友。除了獎金、扣稅，會否能成立兒童發展基金，甚至在社區政府資助和培訓更多社區保姆？」

兩場諮詢會共240位市民參與，李家超說舉辦諮詢會的目的是希望將政策做深做廣，發掘更多議題。